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Abierto el plazo de inscripción a los cursos bonificados de acceso Nivel 2 y 3 y formación continua
Te presentamos las convocatorias de formación bonificada de FEBRERO y MARZO/2025 con el fin de que puedas planificar la formación en tu empresa.
¿Cómo son los sueldos de los empleados de seguros? Estamos Seguros nos lo dice...
Poco a poco se van apagando los ecos de unos días de celebración, marisco y regalitos y vamos regresando a la triste realidad de que, como escribía Monterroso, el dinosaurio todavía está ahí. Ese dinosaurio se llama cuesta de enero, ese momento en el que los excesos monetarios de las fiestas pesan en forma de menor gasto; tu cuñado, por así decirlo, ha dejado tras de sí una estela de pequeñas o grandes deudas y de gastos que, para tranquilizar nuestra conciencia, apelamos de «imprevistos».
FORMACIÓN A MEDIDA
FORMACIÓN BONIFICADA
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Todas las empresas tienen un crédito anual para la formación de sus trabajadores que se calcula aplicando un porcentaje sobre la cuantía que la empresa ha ingresado en el ejercicio anterior en concepto de cuota de Formación Profesional. El crédito anual asignado a cada empresa, si no se consume durante el año, se pierde.
Gracias a este crédito, la formación de los trabajadores puede estar bonificada hasta en un 100%.
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AEMES en colaboración con GRUPO CONFORSA y CECAS, ha diseñado el servicio de FORMACIÓN BONIFICADA en modalidad on-line, que permite realizar la formación de manera que se optimice al máximo el crédito de formación disponible por las empresas, para que sus trabajadores puedan actualizar sus competencias.Nos encargamos de todas las gestiones y comunicaciones oficiales, ofreciendo a las empresas la gestión e impartición de las acciones formativas sin coste adicional ni para la empresa ni para los trabajadores.
Para más información puedes contactar a través de los teléfonos:
AEMES, telf..: 91 561 15 29
CONFORSA , telf.:91 724 20 55
Para la INSCRIPCION y la documentación necesaria para participar en estos cursos acceder a través del siguiente enlace: http://www.serforin.es/sgfb/aemes/quiero-participar.asp
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AEMES publica los resultados de su Estudio sobre el Empleo en la Mediación
AEMES, Patronal del sector de mediación de seguros privados, ha publicado los resultados obtenidos en el Estudio sobre el Empleo realizada el pasado año. A través de un Dossier ubicado en su página web, la Patronal recoge las principales conclusiones extraídas durante los meses de mayo a julio.
A través de un sencillo formulario electrónico, la Patronal realizó más de una veintena de preguntas para evaluar el estado de las relaciones laborales en el sector de la mediación, desde el perfil habitual del personal de las empresas (edad, antigüedad o género) hasta la estructura de la propia empresa desde una perspectiva laboral (jornada de trabajo, contrataciones, despidos, régimen de retribuciones o aplicación de instrumentos de previsión social complementaria).
En primer lugar, los resultados obtenidos han permitido, con la colaboración del Instituto Nacional de Estadística, conocer un número aproximado de empresas (12.600) y/o trabajadores del sector (cerca de 46.000), de los cuales un 58% son mujeres. Las respuestas reflejan, en primer lugar, la relevancia del Convenio Colectivo en aspectos
Última prórroga para contratar el Seguro del Convenio en condiciones especiales
AEMES ha conseguido que REALE prorrogue hasta el 31/12/2011 la tarifa especial que nos aplica en el seguro del Convenio. Las empresas asociadas que deseen contratar la póliza exigida por nuestro Convenio podrán beneficiarse del precio de 19,50 euros por trabajador y año si la contratan antes del 31 de diciembre. Las pólizas que se soliciten con posterioridad a dicha fecha serán a la tarifa normal que aplique la citada entidad.
AEMES mantiene abierta la inscripción a su Plan de Formación hasta el próximo 30 de enero
AEMES, Patronal de la Mediación de Seguros Privados, mantendrá abierto el período de recepción de solicitudes de su Plan de Formación Subvencionada hasta el próximo 30 de enero. Será, a partir del mes de febrero, cuando comiencen las acciones formativas, cuyas fechas de inicio y fin quedan a expensas de recibir el número total de participantes.
Este Plan, que goza de una gran acogida en la mediación, está dirigido tanto a trabajadores
Balance Anual de Actividades de AEMES en el Sector de la Mediación de Seguros
El año ha sido especialmente activo para la patronal AEMES. A lo largo de estos meses, la organización, que agrupa a las empresas de la mediación de seguros ha desarrollado diversas iniciativas con el objetivo de fortalecer la industria, impulsar el talento joven, ofrecer formación y participar activamente en eventos clave del sector.
Reafirmar el papel como Patronal y cabeza visible del sector
2017 ha sido un año de mucha actividad e intensidad en AEMES, como lo ha sido, sin duda, en todo el sector de la mediación de seguros. Ha sido este un año marcado por los cambios en nuestra organización, pero también por la continuidad de un proyecto ilusionante.
Servicio Jurídico
Con el fin de obtener una respuesta rápida y profesional a sus dudas, AEMES pone a disposición de las Empresas Asociadas un Servicio de asesoramiento y orientación laboral y fiscal. Realiza tus consultas a través de la página web o directamente a través de correo electrónico. Le responderemos a la mayor brevedad posible.
Igualmente, y con el fin de ofrecer una amplia información acerca de todas las materias que les afectan como Empresarios Mediadores, AEMES dispone de una gran variedad de documentos e informes que le ayudarán a cumplir con todas las obligaciones que se les exige como Mediadores.
Ahora podrás enviarnos tus consultas
a través de nuestra página web.
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Acuerdo de Colaboración de AEMES con los Colegios de Granada, Madrid y País Vasco
La Asociación Empresarial de Mediadores de Seguros (AEMES) y los Colegios de Mediadores de Granada, Madrid y el Consejo de Colegios del País Vasco, han firmado un acuerdo para establecer vías de colaboración; acuerdo al que se unieron recientemente los Colegios de Mediadores de Asturias, Castellón y Tarragona.
El objetivo de este acuerdo, nacido de la Comisión de Vocales Representantes de AEMES en los colegios, es promover una colaboración con los Colegios de Mediadores para acercar la asociación a todo el colectivo de empresarios mediadores colegiados e incrementar el censo asociado, reforzando el carácter corporativo de la asociación como única patronal del sector de la mediación en seguros privados.
Para ello, se favorecerá el intercambio de información y colaboración en tareas, actividades y proyectos que sean de mutuo beneficio para ambas partes
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Gonzalo Pérez Sánchez, Presidente de AEMES y José Antonio Gil García-Valdecasas, Vicepresidente del Colegio de Mediadores de Seguros de Granada |
Presidente de AEMES, Gonzalo Pérez Sánchez y José Luis Nieto Pereiro, Presidente del Colegio de Mediadores de Seguros de Madrid |
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Presidente de AEMES, Gonzalo Pérez Sánchez, en el centro con Adolfo de Pascual Martínez, Presidente del Consejo de Colegios de Mediadores de Seguros del País Vasco, a la izquierda, y Juan José Ruiz Maguregui, Vocal Representante de AEMES |
AEMES lanza su oferta formativa de formación subvencionada para el año 2015
AEMES, Patronal del Sector de Mediación de Seguros Privados, ha publicado a través de sus canales de comunicación su oferta formativa de cursos de formación continua, subvencionados al 100% por la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo (FTFE). De esta manera, AEMES cumple los compromisos asumidos en el Convenio Colectivo de Mediación de Seguros Privados en materia de formación, garantizando el acceso a un catálogo de cursos que permitirán el reciclaje y obtención de nuevas competencias bajo unos estándares mínimos de calidad.
Estos cursos, de carácter gratuito, están dirigidos tanto a trabajadores en Régimen General de la Seguridad Social como a autónomos, dentro del Sector de la Mediación de Seguros. La impartición de estos cursos se realiza
Cómo aplicar las leyes de la influencia en la venta y asesoría de seguros
La venta y asesoría de seguros no solo implica ofrecer productos que protejan el patrimonio y la tranquilidad de las personas, sino también establecer relaciones de confianza y ejercer influencia positiva para ayudar a los clientes a tomar decisiones informadas. En este contexto, las "Las 48 leyes del poder" de Robert Greene ofrecen enseñanzas valiosas que pueden aplicarse ética y estrategicamente. A continuación, exploraremos algunas de estas leyes y cómo se pueden usar para potenciar la efectividad de los corredores de seguros.
AEMES abre un espacio de actualidad corporativa de sus asociados
En AEMES queremos continuar mejorando la comunicación con nuestros asociados, piedra angular nuestro proyecto, siguiendo así la estrategia iniciada por la anterior Junta Directiva. Una de las funciones principales de la Patronal es defender los intereses de nuestras empresas asociadas, representándolas allí donde sea necesario y convirtiéndonos en su voz cuando ésta debe escucharse. Pero ahora queremos dar un paso más y convertirnos también en plataforma de información de nuestras empresas.
CONSULTAS JURÍDICAS
CONSULTAS JURÍDICAS
Si no encuentra respuesta a sus dudas legales en nuestro portal, AEMES pone a disposición de sus asociados a su Equipo Jurídico con el fin de obtener una respuesta rápida y profesional acerca de las materias que puedan interesarle.
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Buena acogida de la mediación al Seguro del Premio de Jubilación de AEMES
AEMES, Patronal del Sector de Mediación de Seguros Privados, ha realizado un primer balance positivo de su reciente iniciativa en materia de servicios, por la cual ofrece a su colectivo de Asociados un Seguro de exteriorización del Premio de Jubilación a través de la compañía ALLIANZ.
Entre las razones que justifican la buena progresión en el número de solicitudes de este Seguro se encuentra la posibilidad de asumir compromisos pasados que no se hayan exteriorizado en tiempo y forma a través de un aplazamiento del pago de la prima a lo largo de los años de permanencia del trabajador en la empresa. Este Seguro, sin coste añadido de gestión y/o administración, proporciona además una alta rentabilidad a los intereses generados por la prima, cuyos importes disminuyen el importe de pagos futuros.
¿Y por qué? ¿Y por qué no?
A veces en la vida, en todas sus facetas, damos por hecho circunstancias y situaciones que en realidad están establecidas por no realizar un análisis más profundo de las causas de lo que nos preocupa. Es, quizás, una de las consecuencias de estos tiempos presurosos y extremos que nos ha tocado vivir, donde la necesidad de cambio y adaptación es más que una evolución natural, una revolución artificial.
NEGOCIACIÓN COLECTIVA DEL CONVENIO DE LA MEDIACIÓN
Desde 1982 AEMES, como única Asociación legitimada en el Sector para negociar Convenios Colectivos de eficacia general, ha venido defendiendo los intereses de los Empresarios en las diferentes negociaciones que se han llevado a cabo con las Centrales Sindicales más representativas.
¿Por qué es importante el Convenio Colectivo de Trabajo de la Mediación de Seguros Privados?
No hay otro Convenio aplicable a los Mediadores de Seguros Empresarios y sus trabajadores, quedando, por tanto, obligados por lo dispuesto en el mismo TODOS los Empresarios y trabajadores del Sector. La única forma de estar directamente informado sobre la negociación de estos Convenios, sobre su contenido y correcta aplicación es asegurándose la información al día que facilita AEMES a sus asociados (leer más ...).
Si deseas acceder a más contenidos de los Convenios, te interesa asociarte...
Voces del seguro: Iñaki Durán Serrano
Presentamos una sección de preguntas que hemos realizado a la Junta Directiva de AEMES.
Estas son las respuestas de Iñaki Durán Serrano, vocal de la Junta.
Organigrama
